Taller Unidades 1 y 2

HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

Human Resource Management (HRM) is the term used to describe formal systems devised for the management of people within an organization. These human resources responsibilities are divided into three major areas of management: staffing, employee compensation, and defining/designing work.
Essentially, the purpose of HRM is to maximize the productivity of an organization by optimizing the effectiveness of its employees. This mandate is unlikely to change in any fundamental way, despite the ever-increasing pace of change in the business world. As Edward L. Gubman observed in the Journal of Business Strategy, "the basic mission of human resources will be to acquire, develop and retain talent; align the workforce with the business; and be an excellent contributor to the business. Those three challenges will never change."

1.-Leer el texto por completo.

2. Subrayar las palabras que no entiende y buscarlas en el diccionario.
Devised: ideado
Within: dentro de
Staffing: proveer personal
Unlikely: improbable
Despite: a pesar de
Increasing: creciente
Align: alinear (como engranar)

3. Escribir cual es la idea principal del texto.
La idea principal del texto es que el término Gerencia de Recursos Humanos se utiliza para describir el sistema formal ideado para gerenciar a las personas dentro de una organización. Las responsabilidades de la Gerencia de Recursos Humanos están divididas en tres principales áreas: a) Provisión de personal (captación o reclutamiento; selección; ubicación; inducción);
b) Compensación al personal; y c) División del Trabajo. Entonces, se considera que la misión básica de dicha Gerencia es adquirir, desarrollar y mantener talentos humanos, alineando la fuerza de trabajo con el negocio.

4. Identificar el tiempo verbal general del texto.
El tiempo verbal general del texto es Presente

5. Identificar dos palabras de las siguientes categorías lexicales:
- Artículos; - Sustantivos ; - Verbos; - Adjetivos; - Preposiciones;- Conjunciones
- Sufijos;- Adverbios; - Cognados verdaderos.

6. Sacar 4 oraciones e indicar: - La frase nominal, núcleo de la frase nominal y pre modificadores y post modificadores. - La frase verbal, núcleo, y señalar el tiempo verbal.

a) These human resources responsibilities are divided into three major areas.
Frase Nominal: pre- modificador, núcleo y post – modificador.
Frase verbal y núcleo.
El tiempo verbal de la oración es Presente Simple.

b) The purpose of Human Resource Management is to maximize the productivity of an organization.
Frase Nominal: pre – modificadores y núcleo.
Frase verbal y núcleo.
El tiempo verbal de la oración es Presente Simple.

c) The basic mission of human resources will be to acquire, develop, and retain talent.
Frase Nominal: pre – modificadores y núcleo.
Frase verbal y núcleo.
El tiempo verbal de la oración es Futuro Simple.

d) Those three challenges will never change.
Frase Nominal: pre –modificadores y núcleo.
Frase verbal y núcleo.
El tiempo verbal de la oración es Futuro Simple.

7. Señalar los referenciales presentes en el párrafo y lo cual se refiere.
These: se refiere a Estas
Its: se refiere a sus (sus empleados, es decir, empleados de la organización)
This: se refiere a Este
Those: se refiere a Esos

Fuente: www.answers.com